组建团队
创建时间：2017-10-19 浏览数：324
【本期挑战】组建团队
一、自我分析
孙沐阳
优点：能想出合理的方案、合作能力强、领导能力强、能合理接受他人的意见
缺点：效率有待提高
机会：与商学院教师交流过、有一些商业知识、已经参加过商业挑战赛
威胁：班级事务较多，管理团队时间相对减少
雷若熙
优点：动手能力强，发宣传单能力强。
缺点：经验不足。
机会：数学较好。
挑战：宣传单发不出去，公司破产。
黄相宜
优点：英语好，画画好，写字漂亮，做事认真。
缺点：有时急躁，对钱认识程度不深。
机会：爸爸妈妈社交广泛。
威胁：自主时间少。
二、团队名称&队员职责分配
团队名称：青莲具室
职责分配：
孙沐阳：负责团队事务（CEO）
雷若熙：负责团队财务（CFO）
熊甜羽：负责市场运营（CMO）
黄麦多：负责公司宣传（CIO）
黄相宜：负责公司设计（CAO）
三、管理措施
1连续表现突出，二个星期者，得1枚“青莲榜样”徽章
2得5枚徽章者，成为公司领导（成为领导后“榜样”徽章换成“领导”徽章）。
3工作不积极主动认真者，员工扣除一枚徽章，领导撤职。
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