创建时间:2016-03-18 浏览数:894
组建团队
一、SWOT自我分析:
优势(Strenghth)
有责任心,做事积极、主动、认真;
爱动脑筋,对事情常有自己的想法;
擅长说服别人;
爱好广泛,知识面较宽,喜爱阅读/音乐/艺术/旅游/体育等;
性格开朗,有毅力、能坚持;
能看到他人的优点长处。
劣势(Weakness)
有时急躁
小粗心
对钱的知识认识不深
机会(Opportunity)
伯父有自己的公司;
爸爸技术能力强,工作经验丰富;
妈妈工作能力强,社交广泛;
他们都能传授给自己一些经验。
威胁(Threats)
学校乐团和课外班占用时间较多,自主时间较少。
二、团队名称及队员职责分配
团队名称:四叶草股份有限公司
CEO(首席执行官):李嘉沅 CFO (首席财务官):刘清逸
CIO(首席信息官):夏乐涵 CTO (首席技术官):王歆钰
行政经理:谢可欣、
成员:马芊蕙、王傲雪、张容睿
三、创意激励措施
1. 评选每周之星。对于表现优秀者,奖励一个涂改带。
2. 得到三个涂改带者,可奖励一个彩色胶带
3. 得到3个彩色胶带将可得到公司股份的奖励